4月 25, 2024
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イーロン・マスクの Twitter 従業員に対する新しいルール: 1 日 12 時間、週 7 日働くか、解雇されるか

イーロン・マスクは、Twitter で新しい「Do or Die」ポリシーを導入しました。

Elon Musk は Twitter を買収したばかりで、プラットフォームの変更に関連するいくつかの大きな決定を下しました。ツイッターから何人かの従業員を解雇した後、マスクは今、会社の環境を再び揺るがす準備ができています.

最近、CNBC の情報源によって共有された情報によると、マスクは Twitter で「死ぬか死ぬか」の状況を導入しました。ソース。 Twitter のマネージャーは従業員に、Elon Musk の厳しい変更期限に間に合うように余分な時間を働かなければならないと伝えました。

「内部通信によると、Twitterのマネージャーは、マスクの厳しい締め切りに間に合わせるために、週7日、12時間シフトで働くように一部の従業員に指示しました」と報告書は述べています。

イーロン・マスク
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引用された情報源はまた、従業員が「残業代や報酬時間、または仕事の安全性」について話し合うことなく、余分な時間働くように求められたことを明らかにしました.伝えられるところによれば、エンジニアは 11 月上旬に締め切りが与えられており、要件を満たせなかった場合、職を失う可能性があります。

「11月初旬の締め切りまでにタスクを完了することは、Twitterでの彼らのキャリアの成否を分ける問題と見なされています」と報告書は述べています.イーロン・マスクは、従業員に命令に従うように強制するために、50% の一時解雇の従業員を脅迫していると言われています。

Elon Musk は、Twitter Blue サブスクリプションの価格を引き上げ、Blue tick の検証プロセスも修正する計画さえ持っています。このため、Musk は Twitter のエンジニアに 11 月 7 日の締め切りを与え、有償認証機能を開始しないと職を失います。締め切りは、他のタスクの場合もあります。

さらに、Blue tickバッジもこのサブスクリプションに制限されます。これは、多くの人がTwitterで高コストのために批判した決定です.プラットフォームは当初、サブスクリプションに $19.99 (約 1,600 ルピー) を請求することを計画していましたが、Musk は Twitter で人々に $8 (約 Rs 660) が妥当かどうか尋ねました。

しかし、なぜ Musk は値上げを計画しているのでしょうか?彼は Twitter で、プラットフォームにはより多くの収益が必要であり、収益を生み出すために広告主だけに頼ることはできないと説明しました。しかし、Blue Tick とユーザーが Twitter Blue サブスクリプションで得られる他のいくつかの機能で約 Rs 1,600 は、論理的ではないか、価値がない、と多くの人が言っています。

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